Mettre en oeuvre les mesures réglementaires liées au droit du travail
Définition
Mettre en œuvre les mesures réglementaires liées au droit du travail (exercice syndical, procédures disciplinaires, de licenciement, ...) et contrôler la conformité d'application des obligations légales et réglementaires.
Liens transversaux d'activité
Thématique